Los nuevos términos de las cartas ‘No Match’ que beneficiarán a empleados inmigrantes en EEUU

empleadores no pueden tomarrepresalias contra susempleados por esos errores.viviana: la oficina del segurosocial de recesionesderechoslaborales llegaron a un acuerdosobre el lenguaje de las cartasque informa ampliado eres sobrediscrepancias entre el nombredel empleado y el úmero deseguro social. tienen otrosérminos que benefician atrabajadores eliminando elplazo de dos meses pararesolver la discrepancia.el seguro social nosrespondó que las nuevas cartaseliminaron los 60 ías y leaclaran al empleador que sitrata de hacer correcciones yno puede, no hay nada ás quehacer.activistas enfatizan que esel empleado y no su patón elque debe hacer la correccóncon el seguro social.si el patón recibe unacarta decir muchas gracias poravisarme, voy a contratar unabogado para tratar de resolverel pelma.datos indican que siexistente de 9 millones denombres que no coinciden con suúmero de seguro social.es bien ácil caer. porquehay un error de dedo, porejemplo un 9 por un 6.600,000 cata fueron enviadasa empleadores. de acuerdo conel activista ólo teían unproósito.son un ataque directo de laadministracón de la casablanca a la comunidad latinainmigrante. por eso se lasenviaron a los empleadores.