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Trabajos en Philadelphia | Univision

Trabajos en Philadelphia
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Supervisor RN - Turno de 3pm a 11pmSt. Martha Center
Downingtown · · Jornada Completa
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** Turnos
3 pm -11 pm Posición FT

¡Bienvenido al Centro de Rehabilitación y Atención Médica St. Martha! Nuestro centro de 120 camas ofrece un ambiente cálido y afectuoso para pacientes de rehabilitación a corto plazo y residentes a largo plazo, incluido el cuidado de la memoria. Nuestro equipo de personal experimentado trabaja en conjunto para ofrecer un excelente servicio y atención a cada residente.

La enfermera registrada (RN) brinda atención de enfermería eficaz y eficiente mientras logra resultados clínicos positivos y satisfacción del residente/familia. La enfermera registrada (RN) cumple con las políticas de práctica definidas por la Ley estatal de práctica de enfermeras y delega responsabilidades en el cuidado de residentes a LPN y CNA de acuerdo con su capacidad de práctica.
Responsabilidades de la enfermera registrada (RN):

• Administra la atención de los residentes mediante la delegación de responsabilidades de atención al personal con respecto a la complejidad de la atención, la competencia del personal, las políticas de las instalaciones y las regulaciones del Departamento de Salud de Pensilvania y la Administración Federal de Atención Médica
• Supervisa a los CNA y LPN para garantizar que las tareas e intervenciones delegadas se completen de manera adecuada y según la política.
• Evalúa y ajusta el plan de atención para lograr los objetivos de los residentes y minimizar las rehospitalizaciones
• Se comunica con el médico tratante y el residente y la familia sobre los planes para el alta
• Prepara al residente para el alta a través de la educación del residente y la familia
• Transmite la información de los residentes con el personal asignado durante y entre turnos
• Ejecuta conteo de drogas al principio y al final del turno y cuando sea necesario
• Contribuye a un ambiente respetuoso y orientado al equipo, y responde a las inquietudes del personal, los residentes y las familias.
• Ayuda con la orientación de enfermería para nuevos empleados
• Cumple con todos los requisitos legales, estándares, políticas y procedimientos, incluidos, entre otros, los del Proceso de cumplimiento, el Código de conducta, la Ley federal de reclamos falsos y la HIPAA.
• Informa de inmediato las inquietudes y sospechas de incidentes de incumplimiento al supervisor o al Enlace de Cumplimiento
• Coopera con las funciones e investigaciones de seguimiento y auditoría
• Participa en actividades de control de calidad y mejora de procesos si es necesario
• Realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según sea necesario

Calificaciones de enfermera registrada (RN):
• Se requiere graduado de una Escuela de Enfermería aprobada
• Debe tener una licencia de RN de la Junta Estatal de Enfermería

Beneficios ofrecidos que incluyen: vacaciones, PTO, 401K, seguro médico, dental, oftalmológico

Empleador de igualdad de oportunidades

Tipo de trabajo: a tiempo completo



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Auxiliar de limpieza y lavanderíaBishop McCarthy Center
Vineland · · Media Jornada
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¡Haga de nuestra casa su próximo destino profesional! Tenemos algunas vacantes para asistentes de limpieza y lavandería a tiempo parcial.

Los candidatos deben exhibir excelentes habilidades laborales y compasión por las personas mayores. Se prefiere la experiencia.

Tarifas competitivas y beneficios generosos que incluyen seguro médico, dental, de la vista, 401k y reembolso de matrícula.

Únase a nuestro increíble equipo en un ambiente cálido y afectuoso



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Enfermera registrada (RN) ¡NUEVAS TARIFAS DE SALARIO!Westgate Hills Rehabilitation and Nursing Center
Yeadon · · Todos
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¡Bono de inicio de sesión de $ 5,000!

Actualmente estamos contratando enfermeras registradas (RN)

  Deberes y responsabilidades laborales:

  • Brinda cuidados de enfermería a los pacientes que le sean asignados.

  • Administra y registra medicamentos y tratamientos según lo asignado.

  • Prepara y ayuda a los médicos y otros con los procedimientos y tratamientos de diagnóstico.

  • Reforzar apoya y brinda instrucciones de atención médica a los pacientes y sus familias.

  • Participa con otros miembros del equipo en la planificación, implementación y evaluación de la atención de enfermería y otras actividades del paciente.

  • Ayuda en la admisión, traslado y alta de los pacientes.

  • Observa e informa los signos vitales, los síntomas y el estado general de los pacientes a las personas adecuadas.

  • Registros en las historias clínicas de los pacientes, observación de las respuestas del paciente a los cuidados de enfermería prestados.

  • Mantiene las condiciones ambientales propicias para el confort y la seguridad de los pacientes.

  • Ayuda con la gestión de la unidad y / o asume el cargo de la unidad según lo asignado.

Ofrecemos lo siguiente:

¡Bono de inicio de sesión de $ 5,000 para contrataciones de FT!

¡Bono de referencia de $ 5,000!  

  • Programa de beneficios de pago

  • Pago competitivo

  • Pago por tiempo extra

  • Beneficios médicos, dentales y de la vista

  • PayActiv (pago el mismo día)

 

¡HAGA LA DIFERENCIA Y ÚNASE AL EQUIPO GANADOR!

Somos un empleador EEO - M/F/Vets/Disabled



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Auxiliar de enfermería certificada ¡NUEVAS TARIFAS ACTUALIZADAS!Westgate Hills Rehabilitation and Nursing Center
Yeadon · · Todos
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¡¡BONIFICACIÓN DE $5,000 POR INICIAR SESIÓN!!

¡Hasta $26 por hora!

Actualmente estamos contratando Asistentes de Enfermería Certificados (CNA)

  Deberes y responsabilidades laborales:

  • Ayudar a los residentes con las actividades de la vida diaria, que incluyen la entrega de comidas, dar vuelta y caminar a los residentes y proporcionar muchos líquidos y comidas nutritivas durante el turno programado.

  • Ayudar a los residentes con la higiene personal.

  • Observar a los residentes e informar cualquier problema de salud a la enfermera supervisora

  • Documentar la ingesta de alimentos y líquidos de los residentes

  • Ayudar a los residentes a alimentar y servir suplementos nutricionales.

  • Hacer las camas del Residente y mantener sus áreas de estar limpias y ordenadas

  • Transporte de residentes dentro de las instalaciones.

  • Ayudar a las enfermeras y al resto del personal según sea necesario.

  • Cumplir con los estándares profesionales y seguir todas las políticas y procedimientos de las instalaciones.

  • Cumplir con todos los requisitos y estándares federales, estatales y locales.

  • Mantener la confidencialidad de todos los datos de los residentes y las instalaciones

Ofrecemos lo siguiente:

¡Bono de inicio de sesión de $ 5,000 para contrataciones de FT!

  • Programa de beneficios de pago

  • Pago competitivo

  • Pago por tiempo extra

  • Beneficios médicos, dentales y de la vista

  • PayActiv (pago el mismo día)

 

¡HAGA LA DIFERENCIA Y ÚNASE AL EQUIPO GANADOR!

Somos un empleador EEO - M/F/Vets/Disabled



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Enfermera práctica con licencia (LPN) ¡NUEVAS TARIFAS DE SALARIO!Westgate Hills Rehabilitation and Nursing Center
Yeadon · · Todos
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¡Bono de inicio de sesión de $ 5,000!

Actualmente estamos contratando enfermeras prácticas con licencia (LPN)

Deberes y responsabilidades laborales:

  • Brinda cuidados de enfermería a los pacientes que le sean asignados.

  • Administra y registra medicamentos y tratamientos según lo asignado.

  • Prepara y ayuda a los médicos y otros con los procedimientos y tratamientos de diagnóstico.

  • Reforzar apoya y brinda instrucciones de atención médica a los pacientes y sus familias.

  • Participa con otros miembros del equipo en la planificación, implementación y evaluación de la atención de enfermería y otras actividades del paciente.

  • Ayuda en la admisión, traslado y alta de los pacientes.

  • Observa e informa los signos vitales, los síntomas y el estado general de los pacientes a las personas adecuadas.

  • Registros en las historias clínicas de los pacientes, observación de las respuestas del paciente a los cuidados de enfermería prestados.

  • Mantiene las condiciones ambientales propicias para el confort y la seguridad de los pacientes.

  • Ayuda con la gestión de la unidad y / o asume el cargo de la unidad según lo asignado.

Ofrecemos lo siguiente:

¡Bono de inicio de sesión de $ 5,000 para contrataciones de FT!

  • Programa de beneficios de pago

  • Pago competitivo

  • Pago por tiempo extra

  • Beneficios médicos, dentales y de la vista

  • PayActiv (pago el mismo día)

 

¡HAGA LA DIFERENCIA Y ÚNASE AL EQUIPO GANADOR!

Somos un empleador EEO - M/F/Vets/Disabled



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¡Se necesitan LPN y RN de atención domiciliaria de PRN!PRN Staffing Homecare LLC
Folcroft · · Jornada Completa
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¡Estamos contratando urgentemente enfermeras para trabajar en los hogares de nuestros pacientes de atención médica domiciliaria en Pensilvania! Actualmente, ¡necesitamos enfermeras capacitadas en Ventilación y Traqueostomía en el área de Folcroft, PA! Si se especializa en trabajar con pacientes con ventiladores, ¡NOS ENCANTARÍA hablar con usted! ¡PRN Staffing Home Care es una agencia de salud en el hogar de primer nivel que ha estado en la industria en PA durante los últimos 20 años! Ofrecemos salarios competitivos junto con un excelente ambiente familiar para trabajar. Nos encantaría tener la oportunidad de hablar con usted sobre nuestras vacantes actuales y lo que tenemos para ofrecerle. Si usted es una enfermera a la que le gustaría trabajar con la mejor de las mejores agencias de salud en el hogar en el área de Pensilvania, ¡entonces lo queremos!

¡Tenemos todos los turnos disponibles en este momento y hacemos que el proceso de contratación sea el más rápido de la industria! ¡Podemos tenerlo trabajando al día siguiente una vez que presente la solicitud!

Requisitos de Credencial:

Una licencia de enfermería válida en el estado de Pensilvania

Prueba de TB completada en los últimos 12 meses

      Examen físico completado en los últimos 12 meses

      Una licencia de conducir válida o una identificación estatal

      Tarjeta de Seguro Social o Acta de Nacimiento

      Se requiere vacuna COVID

¡Nos encantaría que te unas a nuestro equipo! Visite nuestro sitio web en prnstaffinginc.com para completar una solicitud de empleo de Home Health o puede responder directamente a este anuncio de publicación de trabajo y alguien se pondrá en contacto con usted en menos de 24 horas.



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Patólogo del habla y el lenguaje (SLP)Yeadon Rehabilitation and Nursing
Yeadon · · Jornada Completa
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Yeadon Rehabilitation and Nursing está buscando un patólogo del habla y lenguaje (SLP) a tiempo completo. Solicite hoy para obtener más información y una entrevista inmediata.

Deberes de trabajo:

  • Proporcionar una evaluación integral de fisioterapia basada en las órdenes del médico.
  • Documente los hallazgos en el formulario de evaluación estandarizado.
  • Proporcionar un plan de tratamiento integral, que incluya: objetivos a corto y largo plazo, frecuencia, duración y modalidades de tratamiento.
  • Asegúrese de que se obtengan las órdenes del médico para evaluaciones, tratamientos, recertificaciones y altas.
  • Proporcione un tratamiento integral a los pacientes que utilicen modalidades y modifique el tratamiento del paciente según se indique, respetando las precauciones.
  • Complete todos y cada uno de los formularios de documentación requeridos por Bedrock Care.

Cualificaciones laborales:

  • Graduado de una universidad acreditada con una maestría o maestría en trastornos de la comunicación reconocida por ASHA y la junta estatal.
  • Tiene licencia y/o registro vigente en el estado de Pensilvania.
  • Finalización exitosa de CFY.

¿Quieres saber más sobre el trabajo y nuestra empresa? Buscando poner un pie en la puerta? ¡Queremos ayudar! ¡Aplica ya! Puedes enviar tu currículum a bcarlos@bedrockcare.com

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veterano o de discapacidad.



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Enfermera registrada RN - PT, fin de semana, PDSt. Francis Center for Rehabilitation & Healthcare
Darby · · Todos
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Bienvenido a St. Francis Center for Rehabilitation & amp; ¡Cuidado de la salud! Nuestra instalación de 275 camas ofrece un ambiente cálido y afectuoso para pacientes de rehabilitación a corto plazo y residentes a largo plazo, incluido el cuidado de la memoria. Nuestro equipo de personal experimentado trabaja en conjunto para ofrecer un excelente servicio y atención a cada residente.

La enfermera registrada (RN) brinda atención de enfermería efectiva y eficiente mientras logra resultados clínicos positivos y la satisfacción de los residentes / familias. La enfermera registrada (RN) cumple con las políticas de práctica definidas por la Ley de práctica de enfermería del estado y delega responsabilidades en la atención de residentes a LPN y CNA de acuerdo con su capacidad de práctica.

enfermera registrada (RN) ) Responsabilidades:

  • Administra la atención de los residentes a través de la delegación de responsabilidades de atención al personal con respecto a la complejidad de la atención, la competencia del personal, las políticas de las instalaciones y las regulaciones del Departamento de Salud de Pensilvania y Salud Federal Administración de la atención médica
  • Supervisa las CNA y las LPN para garantizar que las tareas e intervenciones delegadas se completen de manera adecuada y según la política
  • Evalúa y ajusta el plan de atención para lograr los objetivos de los residentes y minimizar las rehospitalizaciones < / li>
  • Se comunica con el médico tratante y el residente y la familia sobre los planes de alta
  • Prepara al residente para el alta a través de la educación del residente y la familia
  • Transmite información sobre el residente con el personal asignado du anillo y entre turnos
  • Ejecuta el recuento de medicamentos al comenzar y finalizar el turno y siempre que sea necesario
  • Contribuye a un ambiente respetuoso y orientado al equipo, y responde a las preocupaciones del personal, los residentes y familias
  • Ayuda con la orientación de enfermería para nuevos empleados
  • Cumple con todos los requisitos legales, normas, políticas y procedimientos, incluidos, entre otros, aquellos dentro del Proceso de Cumplimiento, Código de Conducta, Reclamaciones Falsas Federales Ley e HIPAA
  • Informe de inmediato las inquietudes y posibles incidentes de incumplimiento al supervisor o al Enlace de cumplimiento
  • Coopera con las funciones de monitoreo y auditoría e investigaciones
  • Participa en actividades de aseguramiento de calidad y mejora de procesos si es necesario
  • Realiza otras tareas laborales relacionadas según sea necesario

Enfermera registrada (RN) Calificaciones:

  • Se requiere graduarse de una Escuela de Enfermería aprobada
  • Debe tener un RN licencia de la Junta Estatal de Enfermería

Beneficios ofrecidos que incluyen: Vacaciones, PTO, 401K, Seguro de Salud, Dental, Visión

Empleador de igualdad de oportunidades



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Bono de inicio de sesión de asistente de enfermería certificado (CNA)Yeadon Rehabilitation and Nursing
Yeadon · · Jornada Completa
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Estamos contratando puestos de tiempo completo de 3:00 p. m. a 11:00 p. m./ 11:00 p. m. a 7:00 a. m.  

También tenemos tiempo parcial disponible de 7:00 a. m. a 3:00 p. m. y de 3:00 p. m. a 11 p. m.  

¡Estamos buscando un CNA para unirse a nuestro equipo! Trabajará junto con otros cuidadores para brindar atención al paciente de alta calidad. La posición es según sea necesario.  

Responsabilidades:  

  • Brindar atención al paciente bajo la dirección del personal de enfermería.  

  • Ayudar en el transporte de pacientes.  

  • Brindar acompañamiento y cuidados básicos a los pacientes.  

  • Mantener un ambiente limpio y saludable.  

Calificaciones:  

  • Certificación CNA en el estado de PA  

  • Experiencia previa en enfermería, cuidado de pacientes u otros campos relacionados  

  • Habilidad para construir una relación con los pacientes.  

  • Actitud compasiva y cariñosa  

  • Familiaridad con la terminología médica.  

  • Habilidad para trabajar bien en equipo  

¿Quieres saber más sobre el trabajo y nuestra empresa? Buscando poner un pie en la puerta? ¡Queremos ayudar! ¡Aplica ya! Puedes enviar tu currículum a bcarlos@bedrockcare.com  

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veterano o de discapacidad.  



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Enfermero/a Registrado/a (RN) Bono de ingreso $ 5,000Yeadon Rehabilitation and Nursing
Yeadon · · Jornada Completa
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Yeadon Rehabilitation and Nursing ahora está contratando enfermera registrada (RN).

 

La enfermera registrada brinda atención directa, administra tratamientos y medicamentos, y organiza y distribuye asignaciones diarias al personal de atención directa de acuerdo con la competencia del personal y la evaluación integral del residente y el plan de atención de cada residente. Reportando al Gerente de la Unidad, la Enfermera Registrada supervisa al personal de atención directa y toma decisiones sobre las necesidades de atención de los residentes durante los turnos relacionados con el alcance de la competencia clínica, de acuerdo con las políticas y procedimientos del centro.  

  

Oportunidades de bonificación de referencia de $ 1,000  

Reembolso de matricula  

Programación flexible  

Beneficio elegible  


 

Deberes de trabajo:  

Realiza rondas diarias de cumplimiento en la unidad asignada al menos al principio y al final del turno para observar, examinar o entrevistar a los residentes, verificar la información del turno en curso, monitorear el cumplimiento normativo, determinar las asignaciones de personal y proporcionar/recibir informes.  

Describe los objetivos y enfoques del plan de atención para el personal de atención directa, de modo que el cuidador implemente el plan de atención de manera consistente en todos los turnos.  

Realiza la evaluación física de las nuevas admisiones y los residentes actuales según lo indique el cambio de condición o según lo exija la regulación.  

Desarrolla y distribuye asignaciones de atención de residentes al personal de atención directa.  

Modifica los enfoques en los planes de atención para adaptarse a las necesidades y preferencias de los residentes, para controlar los factores de riesgo del deterioro de las funciones y para mejorar las habilidades funcionales.  

Informar al residente con anticipación sobre la atención y el tratamiento y cualquier cambio en el plan de atención.  

Calificaciones:  

Graduada de una escuela acreditada de enfermería.  

Licencia actual y activa como enfermera registrada en el estado de empleo.  

Se prefiere 1 año de experiencia brindando atención directa a residentes en entornos de atención a largo plazo.  

¿Quieres saber más sobre el trabajo y nuestra empresa? Buscando poner un pie en la puerta? ¡Queremos ayudar! ¡Aplica ya! Puedes enviar tu currículum a bcarlos@bedrockcare.com  

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veterano o de discapacidad.  

 



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Trabajador de mantenimientoYeadon Rehabilitation and Nursing
Yeadon · · Jornada Completa
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Yeadon Rehabilitation and Nursing ahora está contratando a un trabajador de mantenimiento

El trabajador de mantenimiento mantiene la planta de la instalación y los equipos mecánicos, eléctricos y de cuidado de residentes esenciales en condiciones de operación seguras. Los servicios proporcionados son consistentes con el Código de Seguridad Humana de la Asociación Nacional de Protección contra Incendios y con todas las leyes y regulaciones estatales y federales.

OBLIGACIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:

Mantiene el sistema de energía de emergencia para garantizar la disponibilidad de energía en todas las entradas, salidas, alarmas de detección de incendios y equipos de extinción y sistemas de soporte vital en caso de que se interrumpa el suministro eléctrico.

Mantiene el equipo esencial (p. ej., refrigeradores de la unidad de enfermería/sala de medicamentos, refrigerador/congelador, equipo de lavandería, etc.) en condiciones de funcionamiento seguras.

Mantiene y ajusta todo el equipo general de la instalación, así como cualquier equipo residente (por ejemplo, sillas de ruedas, camas, muebles, etc.) bajo la dirección adecuada si es necesario.

Garantiza la disponibilidad de agua potable en áreas esenciales en caso de pérdida del suministro normal de agua.

Verifica el sistema de agua caliente de las instalaciones periódicamente para evaluar la temperatura del agua en lugares esenciales de las instalaciones. Ajuste el sistema de agua caliente para eliminar los peligros para los residentes de las instalaciones, el personal y otras personas.

Mantiene el sistema de llamadas de residentes para garantizar un sistema de comunicación que funcione desde las habitaciones, los baños y las áreas de baño.

Inspecciona la planta física en busca de signos de roedores o plagas. En cooperación con el Departamento de Limpieza, implementa un sistema eficaz de control de plagas para eliminar roedores y plagas.

Mantiene un nivel de iluminación adecuado y confortable, apropiado para las tareas, sin deslumbramiento. La iluminación apoya el funcionamiento independiente y el desempeño de tareas de los residentes.

Mantiene el sistema de ventilación de la instalación para proporcionar un buen movimiento de aire con niveles aceptables de temperatura, humedad y olor y para eliminar corrientes de aire y proporcionar un escape de humo adecuado.

Proporciona mano de obra general según sea necesario.

Responde a las necesidades de mantenimiento de emergencia con prontitud.

Coopera con otros departamentos para identificar y acomodar las necesidades y preferencias individuales de los residentes. Se comunica directamente con los residentes, las familias y los representantes legales para identificar enfoques que protegerán y promoverán los derechos de los residentes. Mantiene muebles y equipos apropiados para las necesidades y habilidades individuales.

Reporta lesiones a sí mismo al Director de Mantenimiento.

Mantiene las habilidades y conocimientos actuales a través de la educación continua. Aplica la información a las responsabilidades del trabajo.

Participa en simulacros de incendio y desastre. En caso de emergencia, lleva a cabo las tareas asignadas para garantizar la seguridad de los residentes.

CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES ESENCIALES:

Educación/Entrenamiento/Experiencia Laboral:

Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente, formación profesional en comercio especializado u otra formación técnica relevante.

Certificado/Licencias: de preferencia de Trade School.

Experiencia laboral: se prefiere un mínimo de 2 años de experiencia y/o finalización de cursos de mantenimiento de edificios o certificación de una escuela de comercio. .

Libertad del uso ilegal de drogas y libertad del uso y los efectos del uso de drogas y alcohol en el lugar de trabajo.

Las personas que hayan sido declaradas culpables por un tribunal de justicia de abusar, descuidar o maltratar a personas en un entorno relacionado con el cuidado de la salud no son elegibles para el empleo en este puesto.

Conocimientos y habilidades especializados:

Demuestra competencia en la aplicación de conceptos mecánicos y técnicos a proyectos de mantenimiento, reparación y planta de instalaciones.

Capaz de mantener todos los equipos mecánicos, eléctricos y de atención de residentes esenciales en condiciones de funcionamiento seguras.

Demuestra suficiente conocimiento de matemáticas básicas para realizar funciones esenciales.

Conocimiento técnico y capacidad analítica para diagnosticar y reparar fallas en los equipos.

Conocimiento actual de las leyes y reglamentos estatales y federales que se aplican a los servicios de mantenimiento y registros en el cuidado a largo plazo.

Lleva a cabo todas las funciones de acuerdo con la misión y la filosofía de la instalación.

Demuestra conocimiento y respeto por los derechos, la dignidad y la individualidad de cada residente en todas las interacciones.

Aprecia la importancia de mantener la confidencialidad de la información de los residentes y familiares.

Demuestra honestidad e integridad en todo momento en el cuidado y uso de la propiedad del residente y de la familia.

Capaz de entender y seguir instrucciones escritas y verbales. Capaz de comunicarse de manera efectiva con los miembros del personal y los residentes a través de medios verbales y/o escritos.

Capaz de expresarse adecuadamente en comunicación oral y/o escrita y de comunicarse de manera efectiva en un entorno de atención a largo plazo con residentes, familias, miembros del personal, administración, representantes de la comunidad y agencias gubernamentales.

Conocimiento de los procedimientos de emergencia y desastre de la instalación. Capaz de ubicar la salida más cercana, comprender y responder a instrucciones escritas u orales en caso de emergencia.

Movilidad y fuerza suficientes para moverse libremente por todo el edificio, para garantizar la seguridad de los residentes en todo momento y para ayudar a transferir o mover a los residentes fuera del peligro en caso de emergencia.

Demuestra respeto por los compañeros de trabajo y responde a las necesidades de los residentes al cumplir con las políticas de la instalación sobre asistencia, puntualidad y código de vestimenta. Capaz de llegar y comenzar a trabajar a tiempo y presentarse al servicio según lo programado en todos los turnos, fines de semana y días festivos.

Conocimiento práctico y capacidad para cumplir con las políticas y procedimientos de las instalaciones para la seguridad en el lugar de trabajo, incluidos los procedimientos de control de infecciones, la aplicación de precauciones universales para patógenos transmitidos por la sangre, el uso de equipo de protección personal y el manejo de materiales peligrosos.

Demuestra capacidad para priorizar tareas/responsabilidades y completar deberes/proyectos dentro del tiempo asignado.

Capaz de responder al cambio de manera productiva y manejar tareas/proyectos adicionales según lo asignado.

Capaz de llevar a cabo las funciones esenciales de este trabajo (con o sin ajustes razonables) sin presentar un riesgo actual específico de daño sustancial a la salud y la seguridad de uno mismo y de los demás.

REQUISITOS FÍSICOS, PSICOLÓGICOS Y ERGONÓMICOS:

La mejor manera de lograr el desempeño exitoso de las funciones esenciales es mediante la aplicación constante de los conocimientos actuales, el uso del buen juicio, el sentido común, la capacidad para establecer y llevar a cabo prioridades, el uso eficaz de las habilidades interpersonales y la comunicación continua con los residentes, el personal, las familias y los miembros del equipo interdisciplinario. y funcionarios gubernamentales, incluidos los inspectores estatales y los defensores del pueblo.

Este trabajo no se puede realizar sin la exposición al estrés asociado con un entorno de atención residencial infinito las 24 horas que brinda atención y servicios principalmente a residentes discapacitados con deterioro cognitivo. Ejemplos de estas tensiones incluyen, pero no se limitan a: rotación de turnos, servicio de fines de semana y días festivos, comportamiento inusual o deteriorado por parte de los residentes, reacciones familiares al tener un ser querido en un hogar de ancianos, muerte y agonía, supervisión de inspectores estatales, defensores del pueblo y funcionarios federales, presencia de consultores y abogados, y participación variable del personal médico.

Las funciones esenciales se llevan a cabo en una variedad de posiciones, incluyendo de pie y sentado. Para satisfacer las necesidades de los residentes, prácticamente todos los puestos requieren la capacidad de moverse libremente por el edificio. Es posible que se requiera agacharse, agacharse, levantar y cargar, así como otras demandas físicas, tal como se describe en las Demandas físicas esenciales de este puesto.

¿Quieres saber más sobre el trabajo y nuestra empresa? Buscando poner un pie en la puerta? ¡Queremos ayudar! ¡Aplica ya! Puedes enviar tu currículum a bcarlos@bedrockcare.com  

  

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veterano o de discapacidad.  



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Enfermero/a práctico/a con licencia (LPN) Bono de ingresoYeadon Rehabilitation and Nursing
Yeadon · · Todos
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Yeadon Rehabilitation and Nursing ahora está contratando enfermeras prácticas con licencia (LPN).

 

La Enfermera Práctica Licenciada (LPN) asume la responsabilidad de los servicios de enfermería prestados a los residentes asignados de una unidad designada para un turno.  

  

Beneficios de base:  

  • Bono de referencia de $ 1,000  

  • $2 adicionales por renunciar tanto a gastos médicos como de PTO  

  • $1 adicional por renunciar solo al seguro médico  

  

Deberes de trabajo:  

  • Realiza rondas diarias de cumplimiento en la unidad asignada al menos al comienzo y al final del turno para observar, examinar o entrevistar a los residentes, verificar la información del turno en curso, monitorear el cumplimiento normativo, determinar las asignaciones de personal y proporcionar/recibir informes.  

  • Brinda atención directa, administra tratamientos y medicamentos, organiza y distribuye asignaciones diarias al personal de atención directa de acuerdo con la competencia del personal y la evaluación integral del residente y el plan de atención de cada residente.  

  • Desarrolla y distribuye asignaciones de atención de residentes al personal de atención directa.  

  • Describe los objetivos y enfoques del plan de atención para el personal de atención directa, de modo que todos los cuidadores implementen el plan de atención de manera consistente en todos los turnos. Busca aportes de los CNA sobre las condiciones de los residentes.  

  • Supervisa la prestación de atención y servicios a lo largo del turno para garantizar que se satisfagan las necesidades, se completen las tareas y que el trabajo del personal de atención directa sea de calidad y cantidad aceptables.  

  • Administra medicamentos, tratamientos y brinda atención directa a los residentes en la unidad de acuerdo con las órdenes del médico y en cumplimiento de las políticas y procedimientos del centro.  

  • Supervisa al personal de atención directa y toma decisiones sobre las necesidades de atención de los residentes durante los turnos en relación con el alcance de la competencia clínica, de conformidad con las políticas y los procedimientos del centro.  

  • Educar y actualizar a los pacientes sobre los tratamientos médicos.  

  

Calificaciones:  

  • Licencia activa actual como enfermera práctica con licencia en Pensilvania  

  • Certificación de RCP  

  • Vacunación contra el COVID-19 completada  

  

Tarifas de pago que van desde $ 22.39 - $ 25.97 según la experiencia.  

¿Quieres saber más sobre el trabajo y nuestra empresa? Buscando poner un pie en la puerta? ¡Queremos ayudar! ¡Aplica ya! Puedes enviar tu currículum a bcarlos@bedrockcare.com  

  

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veterano o de discapacidad.  



Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Director de Servicios SocialesAventura at Prospect
Prospect Park · · Jornada Completa
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¡Únete a la familia Aventura at Prospect!

El Director de Servicios Sociales supervisará el equipo de Servicios Sociales mientras brinda apoyo y atención a los residentes en función de sus necesidades emocionales y psicosociales individuales. El Director participará en el desarrollo de programas y servicios para que los residentes satisfagan y mantengan sus necesidades individuales.

Responsabilidades del trabajador social:

  • Ayuda con la transición de residentes y familiares a la instalación.
  • Completa una evaluación psicosocial integral para cada residente que identifica las necesidades y fortalezas sociales, emocionales y psicológicas.
  • Identifica las necesidades sociales relacionadas con la medicina de los residentes y proporciona los servicios apropiados para satisfacer las necesidades individuales.
  • Recopila y compila la información social de los residentes en un archivo personal al momento de la admisión
  • Mantiene listas de instalaciones y recursos comunitarios disponibles para los residentes que pueden brindar asistencia en Servicios Sociales y atención clínica.
  • Planifica, organiza e implementa programas de Servicio Social en el establecimiento
  • Evalúa la efectividad de los programas de Servicio Social en el centro y colabora con el equipo de Servicios Sociales, la Administración y otro personal del centro para ofrecer las mejores prácticas a los residentes.
  • Evalúa a cada residente para el alta y coordina las altas en la instalación
  • Defensores del mejor interés de los residentes y la atención total en los Servicios Sociales y la atención clínica
  • Realiza entrevistas a los residentes y se asegura de que las secciones relevantes de MDS (es decir, cognitivas, de estado de ánimo, de comportamiento, establecimiento de objetivos del paciente) y las evaluaciones del área de atención se completen de acuerdo con la regulación.
  • Realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según sea necesario

Calificaciones del trabajador social:

  • Maestría o Licenciatura
  • Experiencia en cuidado a largo plazo

Beneficios competitivos

Empleador de igualdad de oportunidades



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Seguridad / Recepcionista FT turno de nocheSt. Francis Center for Rehabilitation & Healthcare
Darby · · Jornada Completa
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Resumen de posición:

Esta posición saluda, sonríe y hace que los residentes, los miembros de la familia, el personal y los visitantes se sientan bienvenidos. Esta posición también contesta teléfonos y distribuye pases de visitantes, siguiendo todas las políticas y procedimientos actuales para garantizar la seguridad de los residentes, miembros de la familia y personal; garantiza que se satisfagan todas las necesidades del cliente ofreciendo asistencia cuando sea necesario o solicitado.

Requerimientos:

  • Una actitud inspiradora, positiva, hazlo
  • Capacidad para resolver problemas, improvisar e implementar en situaciones de alta presión o sensibles al tiempo.
  • Apasionado por individualizar y garantizar una experiencia positiva y significativa.
  • Compasivo, sensible y que apoya las necesidades emocionales, espirituales, físicas y de atención médica de los residentes.
  • Tener el deseo de construir y desarrollar relaciones que mejoren la experiencia de atención médica de cada individuo más allá del entorno de atención médica.
  • Comunicación impecable e interpersonal.
  • Capaz de colaborar y trabajar con un equipo de proveedores de atención médica.

Cualificaciones:

  • Graduado de secundaria o equivalente.
  • Se prefiere experiencia de seis meses a un año como recepcionista.
  • Capaz de mantener la confidencialidad.

EOE



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CNA (ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO) GANE HASTA $17.00 POR HORARenaissance Healthcare and Rehabilitation Center
Philadelphia · · Jornada Completa
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NUEVAS TARIFAS INICIALES: ¡GANE HASTA $17.00 POR HORA COMO MIEMBRO DEL PERSONAL DE TIEMPO COMPLETO O DE TIEMPO PARCIAL!

Renaissance Healthcare and Rehabilitation Center, ubicado en el corazón de un orgulloso vecindario de University City, es un proveedor distinguido de servicios post-agudo y atención a largo plazo.

¡Estamos buscando CNA (ASISTENTES DE ENFERMERÍA CERTIFICADOS) para unirse a nuestro personal dedicado, atento y confiable!

¡TRABAJAMOS DILIGENTEMENTE CON USTED PARA SATISFACER SUS SOLICITUDES DE PROGRAMACIÓN!

Como CNA (ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO), sus responsabilidades incluirían:

  • Brindar una excelente atención a nuestros residentes, que incluirá la higiene personal, el baño, la asistencia para alimentar, girar y ayudar a deambular al residente.
  • Desempeñar un papel vital en nuestro equipo de enfermería al actuar como el principal cuidador de nuestros residentes al brindar el apoyo necesario para todas las actividades de la vida diaria.
  • Comunicar cualquier observación en el cambio de estado del residente al equipo de enfermería.
  • Documentar la atención brindada al residente durante el turno.

Calificaciones para el CNA (ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO):

  • Debe tener una certificación estatal activa como CNA (ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO).
  • Se prefiere pero no se requiere experiencia en el entorno de atención a largo plazo
  • Debe poseer la capacidad de tratar a cada residente con cuidado, compasión y respeto.
  • Debe tener la capacidad de comunicarse de manera efectiva con los residentes a los que cuida, así como con el equipo de enfermería.

Los beneficios de CNA (ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO) incluyen:

  • Seguro de salud
  • Seguro dental
  • Seguro de visión
  • Tiempo libre pagado
  • 401K

¡Esperamos revisar su currículum! EOE



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Psicoterapeuta (LCSW o psicólogo) - Yeadon, PA (Bedrock)Vitae Health Systems
Yeadon · · Jornada Completa
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Actualmente estamos contratando a un LCSW o psicólogo clínico (PhD o PsyD) de tiempo completo con un bono de inicio de sesión de $ 5,000

Acerca de Vitae Health Systems

Fundado en 2018, Vitae Health Systems es uno de los mayores proveedores de servicios de medicina interna y salud conductual para los residentes de centros de enfermería especializada y vida asistida. Con sede en Chicago, IL, actualmente operamos en más de 10 estados y nos estamos expandiendo rápidamente por los EE. UU.

Mire nuestro video para comprender mejor cómo Vitae Health Systems cumple su misión de "preservar y mejorar la vida humana" a través de una atención clínica superior, excelencia académica e investigación innovadora.

VITAE - Programa de Psicoterapia

 

La posición

A medida que continuamos creciendo, estamos buscando psicoterapeutas con licencia para trabajar con la población geriátrica en un entorno de enfermería especializada y/o vida asistida.

 

Qué harás

Como psicoterapeuta interno en su centro asignado, proporcionará evaluaciones integrales del paciente, así como diagnóstico y tratamiento de trastornos y discapacidades mentales, emocionales, conductuales, adictivos y del desarrollo utilizando su capacitación y habilidades clínicas especializadas y avanzadas.

La mayoría de nuestros terapeutas brindan servicios en un solo centro, lo que les permite convertirse en una presencia constante en la vida de sus pacientes y con el equipo interdisciplinario del centro. Antes de aceptar un puesto en Vitae, sabrá a qué instalación se le asignará y también tendrá la oportunidad de conocer a los líderes de la instalación.

Si bien la mayoría de nuestros proveedores trabajan a tiempo completo, de lunes a viernes, los horarios son flexibles. También permitimos el trabajo a tiempo parcial y la opción de flexibilizar sus días si es necesario.

Esta posición no incluye ningún manejo de casos o planificación de alta. Nuestro equipo de facturación se encargará de todas las reclamaciones y autorizaciones facturadas. Esto le permite concentrarse únicamente en proporcionar terapia a sus pacientes y su documentación directamente en nuestros propios registros médicos electrónicos.

 

Trabajar con Vitae le proporcionará:

·        Un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida con flexibilidad. No es necesario trabajar por la noche, los fines de semana o fuera del horario laboral de ninguna manera.

·         Vitae proporcionará un seguro de mala praxis y una cobertura de cuento por $1MM/$3MM.

·         Más de 4 semanas de tiempo libre pagado

·         Beneficios de salud y planes de retiro con aportes patronales.

 

Deberes y responsabilidades

·        Realice evaluaciones de diagnóstico integrales de las necesidades y el estado psicosocial de sus pacientes.

·        Desarrolle un plan de tratamiento integral e individualizado y metas para sus pacientes. Además, brindará psicoterapia, terapia grupal y familiar, si corresponde.

·        Colaborar con miembros del equipo interdisciplinario del centro, según corresponda, para desarrollar objetivos de tratamiento para el paciente.

·        Proporcione la documentación adecuada de toda la información pertinente obtenida en entrevistas, consultas con otros profesionales de la salud, referencias, contactos y servicios de apoyo brindados a cada paciente.

·        Complete la documentación y los informes necesarios de acuerdo con las normas departamentales y las reglamentaciones federales y estatales.

 

Rangos de salario (de acuerdo con la experiencia)

·        LCSW: $65,000 y más

·         Psicólogo Clínico (PhD o PsyD): $80,000 y más  

Nuestras necesidades

·    Debe poseer una licencia activa y sin restricciones como LCSW o psicólogo clínico con licencia en este estado.

  • Sólida experiencia de liderazgo con énfasis en el trabajo en equipo en un entorno de atención médica.
  • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
  • Capacidad para prosperar en un entorno acelerado.
  • Capacidad para establecer una buena relación con los pacientes y sus seres queridos.

Educación

·       Se requiere maestría o;

  • Doctorado (Ph.D. o PsyD)

 

Empleador con igualdad de oportunidades de empleo

Vitae Health Systems brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los asociados y solicitantes de empleo independientemente de su raza, color, religión, origen nacional, género, orientación sexual, identificación o expresión de género, edad, discapacidad, estado civil, amnistía, información genética, estado de portador o cualquier otro estado legalmente protegido o estado como veterano cubierto de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables.



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Supervisor RN cada dos fines de semana 12 horasSt. Francis Center for Rehabilitation & Healthcare
Darby · · Media Jornada
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Bono de ingreso de $ 1500.00

¡Bienvenido al Centro de Rehabilitación y Atención Médica St. Francis! Nuestras instalaciones brindan un ambiente cálido y afectuoso para pacientes en rehabilitación a corto plazo y residentes a largo plazo, incluido el cuidado de la memoria. Nuestro equipo de personal experimentado trabaja en conjunto para ofrecer un excelente servicio y atención a cada residente. El supervisor de enfermeras registradas (RN) es responsable de administrar al personal de enfermería, supervisar la atención de los residentes y mantener el cumplimiento de las políticas y procedimientos en la instalación. El supervisor de enfermeras registradas (RN) promoverá la atención de los residentes desarrollando la administración diaria y la planificación a largo plazo, guiando y desarrollando al personal y colaborando con los médicos y el personal clínico para garantizar que cada residente reciba la mejor atención y servicio.

Responsabilidades del supervisor RN:

  • Coordinación y supervisión de todos los aspectos de las actividades de enfermería del centro.
  • Asegurarse de que las políticas y los procedimientos se sigan al más alto grado.
  • Realiza evaluaciones de enfermería precisas, exhaustivas y oportunas y reevalúa las necesidades de atención de los residentes de acuerdo con los estándares de práctica del Departamento de Enfermería.
  • Colabora con el personal clínico para desarrollar un plan de atención individualizado para cada residente
  • Produce una atmósfera de calidez, calma y positividad propicia para el cuidado de los residentes.
  • Coordina y documenta las altas en conjunto con el Director de Servicios Sociales para residentes, asegurando que el residente y los miembros de la familia comprendan completamente el proceso.
  • Participa activamente en la resolución de quejas o reclamos de manera oportuna y concisa.
  • Supervisa a todo el personal de enfermería en la administración de cuidados de enfermería a los residentes de acuerdo con todos los estándares de práctica del Departamento de Enfermería.
  • Delega y asigna actividades de cuidado de residentes al personal
  • Se asegura de que el personal complete todas las tareas, informe los cambios en las condiciones de los residentes, produzca toda la documentación requerida y cumpla con las políticas y procedimientos establecidos de la instalación y el Departamento de Enfermería.
  • Realiza otras tareas laborales relacionadas según sea necesario

Calificaciones del supervisor RN:

  • Se requiere un graduado de una escuela de enfermería aprobada
  • Debe estar actualmente autorizado por la Junta Estatal de Enfermería.
  • Al menos 1 año de experiencia en supervisión
  • Experiencia en cuidados a largo plazo
  • Empleador de igualdad de oportunidades


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Coordinador de evaluación de enfermería (NAC)Renaissance Healthcare and Rehabilitation Center
Philadelphia · · Media Jornada
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Renaissance Healthcare and Rehabilitation Center, una instalación de 123 camas ubicada en la comunidad ubicada en 4712 Chester Avenue, tiene una vacante para un coordinador de evaluación de enfermería (NAC, por sus siglas en inglés) Per Diem/PRN con experiencia.  

Actualmente tenemos la necesidad de un PRN/Per Diem NAC.

LAS RESPONSABILIDADES DEL PUESTO DE NAC INCLUYEN:

  • Responsable de la finalización precisa y oportuna de todos los documentos del caso de Medicare/Medicaid para asegurar el reembolso adecuado por la atención y los servicios prestados dentro del centro.
  • Lleva a cabo revisiones actuales del Conjunto Mínimo de Datos (MDS) para asegurar el logro del reembolso óptimo permitido bajo el Método de Pago Impulsado por el Paciente actual.
  • Supervisa el proceso general y el seguimiento de la documentación y el envío de MDS/PDPM.
  • Integre servicios de enfermería, dietistas, recreación terapéutica, restauración, rehabilitación y médicos para garantizar evaluaciones adecuadas y precisas que capturen todas las condiciones clínicas y los servicios prestados.
  • Mantiene un cronograma preciso de todas las evaluaciones de MDS para incluir las fechas de referencia adecuadas durante la estadía del residente.
  • Responsable de la presentación electrónica de todas las evaluaciones de MDS. Verifica el envío electrónico de MDS y realiza correcciones cuando sea necesario y mantiene los registros apropiados.
  • Ayuda a las disciplinas con el proceso de planificación de la atención al garantizar que la información de MDS se complete a tiempo, las evaluaciones del área de atención (CAA) se analicen a fondo y el equipo haya completado la MDS antes de la conferencia de atención.
  • Asegúrese de que toda la documentación de Medicare siga las pautas federales y estatales y se complete a tiempo. Esto incluye la certificación/recertificación del médico, las cartas de no cobertura de Medicare tradicional y Medicare Advantage para las partes A y B.
  • Evaluar y evaluar los resultados del proceso RAI para determinar las necesidades adicionales de capacitación, educación y monitoreo
  • Participa activamente en iniciativas de calidad clínica, incluida la comprensión del papel de la precisión de MDS en las medidas de calidad, el programa de informes de calidad (QRP) y la calificación de 5 estrellas de las instalaciones.
  • Proporcionar apoyo a las encuestas durante las encuestas estatales y/o federales de centros de enfermería.

CALIFICACIONES PARA EL PUESTO DE NAC:

  • Licencia activa de RN o LPN en el estado de Pensilvania.
  • 1-3 años de experiencia como Coordinador de MDS o experiencia equivalente

Tenemos estacionamiento disponible.  

¡ESPERAMOS CON GUSTO REVISAR SU CURRICULUM PARA EL PUESTO DE NAC!

 



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Enfermera Registrada (RN)SC & BP Staffing
Darby · · Jornada Completa
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At A Moment's Notice Staffing Agency ahora está contratando enfermeras registradas. ¡Aplique hoy para una entrevista inmediata!

  • $50/hora
  • ¡Garantizado que nunca será cancelado de sus turnos programados!
  • Contratar todos los turnos FT/PT/PRN o crear su propio horario
  • Reserva de bloque garantizada disponible

La enfermera registrada (RN) asume la responsabilidad de los servicios de enfermería prestados a los residentes asignados de una unidad designada para un turno. El RN brinda atención directa, administra tratamientos y medicamentos, organiza y distribuye asignaciones diarias al personal de atención directa de acuerdo con la competencia del personal y la evaluación integral del residente y el plan de atención de cada residente.

Deberes de trabajo:

  • Supervisa al personal de atención directa y toma decisiones sobre las necesidades de atención de los residentes durante los turnos en relación con el alcance de la competencia clínica, de conformidad con las políticas y los procedimientos del centro.
  • Realiza rondas diarias de cumplimiento en la unidad asignada al menos al principio y al final del turno para observar, examinar o entrevistar a los residentes, para verificar la información del turno en curso, para monitorear el cumplimiento normativo, para determinar las asignaciones de personal y proporciona / recibe informes.
  • Desarrolla y distribuye asignaciones de atención de residentes al personal de atención directa. Las asignaciones combinan las necesidades de los residentes con las habilidades del personal de atención directa y mantienen la coherencia en la medida de lo posible. Ajusta las asignaciones de acuerdo con la disponibilidad de personal calificado. Cambia las asignaciones si es necesario durante el turno para satisfacer las necesidades de los residentes.
  • Brinda orientación sobre la unidad y las rutinas de la unidad a los nuevos miembros del personal o al personal de las agencias temporales.
  • Describe los objetivos y enfoques del plan de atención para el personal de atención directa, de modo que todos los cuidadores implementen el plan de atención de manera consistente en todos los turnos. Busca información de auxiliares de enfermería sobre la condición de los residentes, habilidades funcionales, preferencias y enfoques alternativos para el cuidado.
  • Administra medicamentos, tratamientos y brinda atención directa a los residentes en la unidad de acuerdo con las órdenes del médico y en cumplimiento de las políticas y procedimientos del centro.
  • Realiza una evaluación física (o reúne los datos apropiados) de las nuevas admisiones y los residentes actuales según lo indique el cambio de condición o según lo exija la regulación. Completa las secciones asignadas de los instrumentos de evaluación de residentes utilizados en la instalación.
  • Modifica los enfoques en los planes de atención para adaptarse a las necesidades y preferencias de los residentes, para controlar los factores de riesgo del deterioro funcional y para mejorar las habilidades funcionales.
  • Capacita y desarrolla al personal realizando observaciones de habilidades de los auxiliares de enfermería identificando las necesidades de aprendizaje y aprovechando las oportunidades para enseñar en la unidad. Reporta información al Gerente de Unidad como parte de las evaluaciones de desempeño del personal.
  • Completa la documentación requerida de la atención y los servicios prestados durante el turno, incluidos los hallazgos subjetivos, los síntomas objetivos, las intervenciones y las respuestas de los residentes a las intervenciones. Completa la documentación requerida de circunstancias especiales, incluidos los informes de accidentes/incidentes de conformidad con las leyes y reglamentos estatales y federales.
  • Informa al residente con anticipación sobre la atención y el tratamiento y cualquier cambio en el plan de atención.

Calificaciones:

  • Graduado de la escuela acreditada de enfermería.
  • Licencia activa como RN en Pensilvania. Certificación CPR actual
  • Verificación aceptable de capacitación y evaluación de competencias del Registro estatal de auxiliares de enfermería
  • Vacunación completa COVID-19

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el origen nacional, el estado de veterano o de discapacidad.



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PROGRAMA DE FIN DE SEMANA LPN $36.00 POR HORARenaissance Healthcare and Rehabilitation Center
Philadelphia · · Jornada Completa
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¡RENAISSANCE HEALTHCARE AND REHABILITATION OFRECE AHORA UN NUEVO PROGRAMA DE FIN DE SEMANA DE LPN!

¡GANARÁS $36.00 POR HORA!

COMO LPN, TENDRÁ LA OPORTUNIDAD DE UNIRSE A UN EQUIPO DE APOYO Y TENER LA CAPACIDAD DE TRABAJAR EN UN AMBIENTE AMIGABLE Y COMPASIVO.

Las expectativas de un LPN son:

  • Asume un papel activo en la evaluación directa de los residentes, el desarrollo del plan de servicios, la introducción y la atención.
  • Administra medicamentos y/o tratamientos a los residentes.
  • Comunica los datos pertinentes del residente a la parte responsable correspondiente.
  • Supervisa y coordina a los auxiliares de enfermería certificados para brindar atención directa a los residentes de conformidad con las pautas estatales y federales.
  • Pone el servicio al residente primero: Garantiza que los residentes y las partes responsables reciban la más alta calidad de servicio en un ambiente solidario y compasivo que reconoce las necesidades y los derechos de las personas.
  • La capacidad de ser un miembro del equipo flexible, afectuoso y solidario.

Los requisitos para un LPN:

  • Debe poseer una credencial actual de LPN
  • Se prefiere la certificación de RCP
  • Se prefiere experiencia en enfermería geriátrica o de rehabilitación, pero no se requiere
  • Debe tener la capacidad de ser compasivo y afectuoso.

¡Esperamos revisar su currículum para el puesto de fin de semana de LPN! EOE



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CocineroSt. Francis Center for Rehabilitation & Healthcare
Darby · · Jornada Completa
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Resumen de trabajo

¡Bienvenido al Centro de Rehabilitación y Atención Médica St. Francis! Nuestra instalación de 273 camas ofrece un ambiente cálido y afectuoso para pacientes en rehabilitación a corto plazo y residentes a largo plazo, incluido el cuidado de la memoria. Nuestro equipo de personal experimentado trabaja en conjunto para ofrecer un excelente servicio y atención a cada residente. Como cocinero, usted será responsable de preparar la comida para nuestros residentes.

Responsabilidades:

  • Revise los menús antes de preparar la comida.
  • Asegúrese de que se sigan todos los procedimientos dietéticos
  • Prepare las comidas de acuerdo con los menús planificados.
  • Preparar alimentos para dietas terapéuticas.
  • Siga las órdenes de producción de alimentos
  • Prepare los alimentos con anticipación para otras comidas según las indicaciones.
  • Preparar los alimentos de acuerdo con las normativas sanitarias.
  • Siga las políticas de control de infecciones establecidas
  • Cocine una variedad de alimentos en grandes cantidades.
  • Realizar otras tareas relacionadas que se le asignen

Calificaciones:

  • Experiencia en la preparación de alimentos en un centro de enfermería especializada u hospital.
  • Diploma de escuela secundaria o su equivalente

Los beneficios ofrecidos incluyen: vacaciones, PTO, 401K, seguro médico, dental, de la vista

Empleador de igualdad de oportunidades



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ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO (CNA) GANA $22.00 POR HORA Fines de semanaRenaissance Healthcare and Rehabilitation Center
Philadelphia · · Media Jornada
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Renaissance Healthcare and Rehabilitation Center es una hermosa instalación ubicada en el área de Filadelfia.    Actualmente estamos buscando ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO (CNA) para nuestro NUEVO PROGRAMA DE FIN DE SEMANA .

GANE HASTA $22.00 POR HORA COMO ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO (CNA)

Todos los turnos disponibles para ASISTENTES DE ENFERMERÍA CERTIFICADOS (CNA)

LOS DETALLES DEL PROGRAMA DE FIN DE SEMANA INCLUYEN;

  • Los empleados de CNA de fin de semana estarán obligados a trabajar dos (2) turnos completos durante el fin de semana, todos los sábados y domingos.
  • Cualquier hora trabajada durante la semana (de lunes a viernes) se pagará a la tarifa base.
  • Los empleados de CNA de fin de semana pueden solicitar 2 fines de semana libres por trimestre. Los fines de semana libres deben tomarse en el trimestre dado.
  • Los empleados de CNA de fin de semana deben trabajar en los días festivos que caen en sus turnos de fin de semana programados y recibirán un pago premium de días festivos.

Calificaciones para el ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO (CNA) :

  • Debe tener una certificación activa de Asistente de Enfermería Certificado (CNA) de Pensilvania.
  • Se prefiere, pero no se requiere, experiencia previa como Asistente de Enfermería Certificado (CNA) en el campo a Corto/Largo Plazo.

¡No espere, aplique hoy! ¡Esperamos revisar su currículum para el puesto de ASISTENTE DE ENFERMERÍA CERTIFICADO (CNA)! EOE



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Posiciones RN / LPN todos los turnosSt. Francis Center for Rehabilitation & Healthcare
Darby · · Jornada Completa
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BONO DE INGRESO $ 3000 TIEMPO COMPLETO, $ 1500 MEDIO TIEMPO

¡Bienvenido al Centro de Rehabilitación y Atención Médica St. Francis! Nuestra instalación de 273 camas ofrece un ambiente cálido y afectuoso para pacientes en rehabilitación a corto plazo y residentes a largo plazo, incluido el cuidado de la memoria. Nuestro equipo de personal experimentado trabaja en conjunto para ofrecer un excelente servicio y atención a cada residente. La Enfermera Registrada y la Enfermera Práctica Licenciada (LPN) brindan una excelente atención de enfermería mientras se adhieren a las regulaciones del Departamento de Salud de Pensilvania y a la Administración Federal de Atención Médica. La Enfermera Registrada y la Enfermera Práctica Licenciada (LPN) ayudan con las evaluaciones de enfermería y la planificación de la atención, administra la atención directa a los residentes y supervisa la atención de los residentes proporcionada por personal sin licencia.

Responsabilidades de RN / LPN:

  • Brinda atención de enfermería de calidad a los residentes para mantener o alcanzar el más alto nivel práctico de funcionamiento.
  • Evalúa a los residentes para detectar cualquier deterioro de la condición, signos de cambio en la condición, pérdida de peso, disminución de la deambulación, cambio en las AVD, desarrollo de lesiones cutáneas, etc.
  • Notifica al personal apropiado según el protocolo de la instalación sobre la necesidad de una evaluación e informa al personal sobre cualquier cambio en la evaluación cuando sea apropiado
  • Administra medicamentos y tratamientos a los residentes que incluye; monitorear la administración de fluidos intravenosos y realizar pedidos de medicamentos
  • Consultar con los residentes y las familias sobre cualquier tema relacionado con la atención y los servicios.
  • Hacer referencias a otros departamentos cuando sea apropiado
  • Completar informes de incidentes de empleados y residentes y completar formularios de investigación de seguimiento
  • Mantener la responsabilidad por las sustancias controladas revisando los medicamentos del inventario con otra enfermera autorizada y notificando a los supervisores de cualquier discrepancia.
  • Supervisar a los CNA y al secretario de la unidad con respecto a los procedimientos de trabajo, agilizar el flujo de trabajo, las evaluaciones, el asesoramiento y la disciplina.
  • Realiza otras tareas laborales relacionadas según sea necesario

Cualificaciones RN / LPN:

  • Debe tener una licencia activa como enfermera registrada o enfermera práctica con licencia (LPN) en el estado de Pennsylvania
  • Graduado de una Escuela de Enfermería acreditada

Los beneficios ofrecidos incluyen: vacaciones, PTO, 401K, seguro médico, dental, de la vista

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Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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Empleado autodirigidoRoyal Community Support
West Deptford · · Jornada Completa
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Una persona tranquila que vive en West Deptford con su padre y su madrastra está buscando una persona atenta que lo ayude con apoyo durante las tardes y noches de los fines de semana. Esta persona dirigirá al Empleado autodirigido "correcto" para que lo ayude con tareas que incluyen, entre otras; asistencia para ir a la cama, ir al baño, alimentarlo, asistencia para darle la vuelta por la noche, ducharse y otras áreas de higiene personal. La persona debe poseer habilidades informáticas muy básicas (es decir, cómo encender/apagar, usar el mouse, etc.). Debe sentirse cómodo conduciendo la minivan adaptada para silla de ruedas del cliente para viajes cortos. Debe estar completamente vacunado y potenciado para Covid-19 y preferiblemente no fumador. Esta persona tiene un gato adorable con el que el SDE estaría interactuando. Esta persona es muy autosuficiente y estará principalmente dirigiendo el SDE con las tareas que necesita, que en su mayoría están relacionadas con las cosas con las que necesita asistencia física.

Cronograma:

Sábado 3pm- 11pm

Sábado 11pm- 7/9/11 am. (hay flexibilidad aquí)

Domingo 3pm-11pm

Tarifa de pago:

$20 por hora



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Enfermera práctica licenciada (LPN)SC & BP Staffing
Darby · · Todos
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Si es una enfermera práctica con licencia (LPN), ahora puede agregar fácilmente un solo turno o encontrar hasta horas de tiempo completo cuando se una al equipo de dotación de personal de AAMN. Ya sea que sea un LPN con 20 años de experiencia o que lleve tres meses en el campo, puede consultar At a Moment's Notice para encontrar turnos que se ajusten a su horario personalizado.

Tasa: 35.00

¿Qué hace diferente a la AAMN?

  • Todos nuestros turnos están 100% Garantizados para no ser cancelados.
  • Tienes el 100% de control sobre tu horario sin mínimos. Trabaja 4 horas o 40+
  • No espere una o dos semanas para que le paguen; ahora ofrecemos Pago Diario, ahora puede solicitar el pago el siguiente día hábil o inmediatamente después de su turno, enviado directamente a su cuenta.
  • Pagamos a nuestro personal más que el promedio local. ¡tarifas por hora!
  • ¡Trabajar con nosotros es increíble! Nuestro equipo de administración es único. Todos somos personas con los pies en la tierra que saben lo que es trabajar en hogares de ancianos. ¡Sí, todos hemos trabajado en centros LTC!

Ventajas y beneficios del personal de la AAMN:

  • Todos los turnos garantizados
  • Pago competitivo
  • Pago diario
  • Deposito directo
  • Contratos Flexibles
  • Trabajo a tiempo completo y a tiempo parcial
  • Gran comunicación
  • Vacaciones OT
  • Pago por tiempo extra
  • Programa de bonificación por recomendación
  • Autoprogramación
  • ¡Y mucho más!

En el aviso de un momento Requisitos de la enfermera práctica licenciada (LPN):

  • Debe tener una licencia LPN en regla en el estado en el que se solicita
  • Debe tener al menos 3 meses de experiencia trabajando en un centro de atención a largo plazo
  • El candidato debe tener una actitud positiva.
  • Demuestra una naturaleza cariñosa y compasiva.
  • debe ser confiable
  • Debe poder empujar, jalar, mover y/o levantar un mínimo de 50 libras a una altura mínima de 3 pies
  • Debe poder ayudar con la transferencia y el posicionamiento de los residentes.

Responsabilidades :

  • Llevar a cabo todas las órdenes prescritas por el médico con precisión, asegurando que todos los medicamentos y equipos estén disponibles de manera oportuna.
  • Dispensación y registro de todos los medicamentos con precisión y de acuerdo con la política y los procedimientos.
  • La LPN delega la responsabilidad a los auxiliares de enfermería y supervisa la atención brindada por los auxiliares, asegurándose de que toda la atención se brinde a todos los residentes de manera adecuada.
  • La LPN realiza una evaluación y observación continua de los residentes para garantizar que los residentes permanezcan en su nivel óptimo de salud.
  • El LPN debe poder cumplir con todas las responsabilidades y deberes de la descripción del trabajo según lo publicado

¡Solicite ahora para comenzar nuestro sencillo proceso de acreditación!



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