Trabajos en Chicago | Univision
Univision Chicago
Descripción del trabajo:
Bono de ingreso de $1,000.00.
¡¡$500 pagados a los 30 días y $500 a los 90 días!! ¡Aplique hoy!
El representante de ventas de mostrador consulta con los clientes sobre su alquiler de Hertz. Maximizar las oportunidades de ingresos ofreciendo productos y servicios de forma activa y superando las objeciones de los clientes. Asegura que el cliente reciba un servicio al cliente y soporte de ventas de clase mundial.
Cualificaciones:
Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. Debe tener la capacidad de construir relaciones con los clientes. Esta posición requiere una persona multitarea fuerte, la capacidad de aumentar las ventas y superar las objeciones de los clientes, mostrar un alto nivel de propiedad, responsabilidad e iniciativa.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
El técnico de neumáticos y lubricantes realiza rotaciones de neumáticos y cambios de aceite en todos los vehículos de la flota de Hertz. Las responsabilidades adicionales incluyen el mantenimiento preventivo y completar el papeleo y los informes apropiados. Sigue todos los procedimientos de servicio y seguridad de la empresa. Mantiene un ambiente de trabajo seguro y limpio.
Salario: $17,20 (puede ser el total o el máximo ofrecido) más incentivos mensuales basados en la tasa de finalización del trabajo: $150 - $1000 por mes, ¡equivalente a $0,94/hora a $6,25/hora!
Cualificaciones:
No se requiere experiencia mecánica previa. Se dará capacitación en el trabajo. Debe poseer una actitud positiva y entusiasmo por aprender cosas nuevas. Se requiere una licencia de conducir válida.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡Hertz es una organización en la que impulsas su potencial y potencia su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares
· Reembolso Educativo y Descuentos
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
El técnico de neumáticos y lubricantes realiza rotaciones de neumáticos y cambios de aceite en todos los vehículos de la flota de Hertz. Las responsabilidades adicionales incluyen el mantenimiento preventivo y completar el papeleo y los informes apropiados. Sigue todos los procedimientos de servicio y seguridad de la empresa. Mantiene un ambiente de trabajo seguro y limpio.
Salario: $17,20 (puede ser el total o el máximo ofrecido) Más incentivos mensuales basados en la tasa de finalización del trabajo: $150 - $1000 por mes, ¡equivalente a $0,94/hora a $6,25/hora!
Cualificaciones:
No se requiere experiencia mecánica previa. Se dará capacitación en el trabajo. Debe poseer una actitud positiva y entusiasmo por aprender cosas nuevas. Se requiere una licencia de conducir válida.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡Hertz es una organización en la que impulsas su potencial y potencia su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares
· Reembolso Educativo y Descuentos
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Breve descripción para candidatos internos
¡Empiece una nueva carrera con Hertz!
Descripción del trabajo:
Salario: $17.00 (puede ser el total o el máximo ofrecido) + comisión mensual
El asociado de experiencia del cliente consulta a los clientes sobre su alquiler de Hertz. Maximiza las oportunidades de ingresos ofreciendo productos y servicios de forma activa y superando las objeciones de los clientes. Asegura que el cliente reciba un servicio al cliente y soporte de ventas de clase mundial.
Cualificaciones:
Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. Debe tener la capacidad de construir relaciones con los clientes. Esta posición requiere una persona con habilidades multitarea fuertes. La capacidad de aumentar las ventas y superar las objeciones de los clientes. Mostrar un alto nivel de propiedad, responsabilidad e iniciativa.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
Bono de ingreso de $1,000.00.
¡¡$500 pagados a los 30 días y $500 a los 90 días!! ¡Aplica hoy!
El asociado de experiencia del cliente consulta a los clientes sobre su alquiler de Hertz. Maximiza las oportunidades de ingresos ofreciendo productos y servicios de forma activa y superando las objeciones de los clientes. Asegura que el cliente reciba un servicio al cliente y soporte de ventas de clase mundial.
Cualificaciones:
Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. Debe tener la capacidad de construir relaciones con los clientes. Esta posición requiere una persona con habilidades multitarea fuertes. La capacidad de aumentar las ventas y superar las objeciones de los clientes. Mostrar un alto nivel de propiedad, responsabilidad e iniciativa.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
Bono de ingreso de $1,000
¡¡$500 pagados a los 30 días y $500 a los 90 días!! ¡Postúlese hoy!
El representante de ventas de mostrador consulta con los clientes sobre su alquiler de Hertz. Maximizar las oportunidades de ingresos ofreciendo productos y servicios de forma activa y superando las objeciones de los clientes. Asegura que el cliente reciba un servicio al cliente y soporte de ventas de clase mundial.
Cualificaciones:
Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita. Debe tener la capacidad de construir relaciones con los clientes. Esta posición requiere una persona multitarea fuerte, la capacidad de aumentar las ventas y superar las objeciones de los clientes, mostrar un alto nivel de propiedad, responsabilidad e iniciativa.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
Bono de ingreso de $1,000.00.
¡¡$500 pagados a los 30 días y $500 a los 90 días!! ¡Postúlese hoy!
El asistente de lavado de autos es responsable de garantizar que un vehículo esté listo para que el cliente lo recoja. Conduce y estaciona autos en el lote según es necesario. Revisa los vehículos por daños. Rellena gasolina y comprueba todos los niveles de líquido. Cumple con las cuotas de procesamiento y estandarización. En este puesto, deberá trabajar al aire libre en todas las condiciones climáticas.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Debe poder trabajar de pie durante la mayor parte de su turno. Debe ser capaz de trabajar en todas las condiciones climáticas.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
Bono de ingreso de $1,000.00.
¡¡$500 pagados a los 30 días y $500 a los 90 días!! ¡Postúlese hoy!
El asistente de lavado de autos es responsable de garantizar que un vehículo esté listo para que el cliente lo recoja. Conduce y estaciona autos en el lote según es necesario. Revisa los vehículos por daños. Rellena gasolina y comprueba todos los niveles de líquido. Cumple con las cuotas de procesamiento y estandarización. En este puesto, deberá trabajar al aire libre en todas las condiciones climáticas.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Debe poder trabajar de pie durante la mayor parte de su turno. Debe ser capaz de trabajar en todas las condiciones climáticas.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Salario: $18.00/hora
¡Únase a Hertz Local Edition Corp (HLE) como aprendiz de gerente de sucursal! Cada año, muchas personas talentosas se unen a HLE y los mejores se convierten en futuros gerentes de sucursal de nuestras sucursales Hertz Local Edition.
Nuestro programa brinda capacitación práctica en: ventas, operaciones, servicio al cliente, administración financiera y contable, administración de ingresos, administración de flotas y, lo que es más importante, administración de personas.
Hertz recompensa a sus empleados con paquetes de compensación competitivos que incluyen pago por hora, pago de horas extra y bonos basados en el desempeño. Los aprendices de gerente de sucursal progresarán a través del plan de estudios de capacitación dentro de sus primeros nueve meses de empleo. También recibirá el uso de un automóvil de la empresa al ingresar a los rangos de Gerente de Sucursal.
¡El programa de currículo de capacitación gerencial proporciona una trayectoria profesional claramente definida para un gerente de sucursal en tan solo 12 a 18 meses! Nuestras promociones no se detienen ahí; nuestra gestión de alto nivel proviene regularmente de las filas de formación.
Su viaje con Hertz comenzará como aprendiz de Gerente de Sucursal, progresando rápidamente a un Asociado de Gerencia, mientras gana experiencia rápidamente para un futuro rol de Gerente de Sucursal.
Además de nuestro paquete de compensación competitivo, Hertz también brinda beneficios de clase mundial, que incluyen:
- Seguro médico, dental y de la vista
- Seguro de vida
- Tiempo libre pagado
- Plan de jubilación 401(k)
- Descuentos para empleados
Responsabilidades:
- Apoyar el logro de las ventas de ubicación y los objetivos de margen
- Garantizar una experiencia positiva del cliente, lo que convierte a Hertz en el número 1 en experiencia de empresa de alquiler de automóviles.
- Lograr objetivos de ventas individuales y objetivos de servicio al cliente.
- Aumentar las ventas utilizando tácticas de ventas de empresa a empresa
- Mantener los estándares de la empresa al garantizar que los automóviles estén presentables para los clientes.
- Limpiar y dar servicio a las instalaciones/vehículos para garantizar la satisfacción del cliente.
- Tener fuertes habilidades de comunicación y multitarea.
- Capacidad para conducir múltiples tipos de vehículos.
- Habilidad para leer y entender direcciones de manejo y mapas
- Habilidad en el Inglés
- Licencia de conducir válida en regla
- Se requiere diploma de escuela secundaria o diploma de equivalencia general. Grado asociado preferido.
SOBRE NOSOTROS
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
¡Sumérjase en una nueva carrera con Hertz!
Salario : $15.50/hora
Si está buscando los beneficios de unirse a un líder de la industria, con un entorno lleno de energía y altamente cargado, entonces puede dejar de buscar, porque ha encontrado lo que está buscando en el puesto de Trabajador de Servicios en nuestra ubicación de Hertz Local Edition. ¡Traiga su energía, impulso y motivación a Hertz y establezca sus objetivos en el control de flota! The Hertz Corporation, líder mundial en la industria de alquiler de automóviles, actualmente busca jugadores de equipo enérgicos para unirse a nuestro equipo.
Los deberes incluyen ayudar con la recogida y entrega del cliente, limpiar el interior y el exterior del vehículo, verificar y llenar todos los líquidos necesarios debajo del capó, repostar el vehículo y verificar la presión de los neumáticos.
Requisitos:
- Se requiere experiencia en atención al cliente
- Debe poder estar de pie durante largos períodos de tiempo con flexión y torsión continuas.
- Debe estar disponible para trabajar horas programadas según las necesidades de la sucursal, incluidos sábados y domingos.
- Debe tener al menos 20 años de edad.
- Licencia de conducir válida con registro de vehículo de motor limpio
- Se realizarán controles periódicos de MVR si se contrata.
SOBRE NOSOTROS
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo para candidatos internos
Salario: $15.50 (puede ser el total o el máximo ofrecido)
Descripción del trabajo:
El asistente de lavado de autos es responsable de garantizar que un vehículo esté listo para que el cliente lo recoja. Conduce y estaciona autos en el lote según es necesario. Revisa los vehículos por daños. Rellena gasolina y comprueba todos los niveles de líquido. Cumple con las cuotas de procesamiento y estandarización. En este puesto, deberá trabajar al aire libre en todas las condiciones climáticas.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Debe poder trabajar de pie durante la mayor parte de su turno. Debe ser capaz de trabajar en todas las condiciones climáticas.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluida la equiparación del empleador 401(k).
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo:
El programa Manager In Training brinda capacitación práctica en ventas, operaciones, servicio al cliente, finanzas, administración de flotas y administración de personas. Este puesto tiene una trayectoria profesional claramente definida para convertirse en Gerente de Sucursal en tan solo 12 a 18 meses. Este puesto respalda el logro de los objetivos de ventas de ubicación y la excelencia en el servicio al cliente.
Salario: $16.00/hora + comisión mensual
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Se necesitan fuertes habilidades informáticas y habilidades multitarea. Excelente comunicación escrita y hablada.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, con 401(k) con equiparación del empleador.
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Breve descripción para candidatos internos
¡Empiece una nueva carrera con Hertz!
Salario: ($16.00) + comisión mensual
Descripción del trabajo:
El programa Manager In Training brinda capacitación práctica en ventas, operaciones, servicio al cliente, finanzas, administración de flotas y administración de personas. Este puesto tiene una trayectoria profesional claramente definida para convertirse en Gerente de Sucursal en tan solo 12 a 18 meses. Este puesto respalda el logro de los objetivos de ventas de ubicación y la excelencia en el servicio al cliente.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Se necesitan fuertes habilidades informáticas y habilidades multitarea. Excelente comunicación escrita y hablada.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista
· Programas de jubilación, con 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares
· Reembolso Educativo y Descuentos
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Breve descripción para candidatos internos
¡Empiece una nueva carrera con Hertz!
Salario: ($16.00) + comisión mensual
Descripción del trabajo:
El programa Manager In Training brinda capacitación práctica en ventas, operaciones, servicio al cliente, finanzas, administración de flotas y administración de personas. Este puesto tiene una trayectoria profesional claramente definida para convertirse en Gerente de Sucursal en tan solo 12 a 18 meses. Este puesto respalda el logro de los objetivos de ventas de ubicación y la excelencia en el servicio al cliente.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Se necesitan fuertes habilidades informáticas y habilidades multitarea. Excelente comunicación escrita y hablada.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista
· Programas de jubilación, con 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares
· Reembolso Educativo y Descuentos
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Breve descripción para candidatos internos
¡Empiece una nueva carrera con Hertz!
Salario: ($16.00) + comisión mensual
Descripción del trabajo:
El programa Manager In Training brinda capacitación práctica en ventas, operaciones, servicio al cliente, finanzas, administración de flotas y administración de personas. Este puesto tiene una trayectoria profesional claramente definida para convertirse en Gerente de Sucursal en tan solo 12 a 18 meses. Este puesto respalda el logro de los objetivos de ventas de ubicación y la excelencia en el servicio al cliente.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Se necesitan fuertes habilidades informáticas y habilidades multitarea. Excelente comunicación escrita y hablada.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista
· Programas de jubilación, con 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares
· Reembolso Educativo y Descuentos
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
Descripción del trabajo para candidatos internos
Salario: $15.50 (puede ser el total o el máximo ofrecido)
Descripción del trabajo:
El asistente de lavado de autos es responsable de garantizar que un vehículo esté listo para que el cliente lo recoja. Conduce y estaciona autos en el lote según es necesario. Revisa los vehículos por daños. Rellena gasolina y comprueba todos los niveles de líquido. Cumple con las cuotas de procesamiento y estandarización. En este puesto, deberá trabajar al aire libre en todas las condiciones climáticas.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Debe poder trabajar de pie durante la mayor parte de su turno. Debe ser capaz de trabajar en todas las condiciones climáticas.
¡Aplique hoy y cambie su carrera a conducir para el mañana!
Beneficios y ventajas:
¡No solo puede ser parte de una organización donde impulsa su potencial, impulsa su pasión! A continuación se presentan algunos beneficios y descuentos:
· 40% de descuento en cualquier alquiler estándar de Hertz.
· Opciones de planes médicos, dentales y de la vista.
· Programas de jubilación, incluido 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción.
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares.
· Reembolso Educativo y Descuentos.
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica.
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
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$8,000 PARA CONDUCTORES CON EXPERIENCIA VERIFICABLE EN MANEJO DE RESIDUOS*
*SE APLICAN EXCLUSIONES - CONSULTAR CON RRHH PARA MÁS DETALLES
RESUMEN DEL TRABAJO
El Conductor de Roll-Off opera los vehículos de la empresa mientras da servicio a los contenedores y es responsable de cumplir con las reglamentaciones locales, estatales y federales, así como con las políticas y procedimientos de la empresa.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
- Presentarse a trabajar a la hora designada con el uniforme de la empresa y con el equipo de protección personal (PPE) requerido.
- Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa y del departamento.
- Operar los vehículos asignados de la empresa para dar servicio a los contenedores.
- Asegurarse de que el camión asignado esté lleno de combustible, sea seguro de operar y que la documentación requerida esté a bordo antes de salir del patio.
- Registrar y comunicar la información de la ruta a través de medios escritos a mano o electrónicos.
- Realizar una inspección del camión antes y después del viaje, según lo exija la política de la empresa y las reglamentaciones del Departamento de Transporte (DOT).
- Completar y enviar un Informe de condición del vehículo (VCR) diario.
- Reportar cualquier incidente que ocurra durante las horas de trabajo al supervisor a más tardar al final del turno.
- Responsable y obligado a informar cualquier infracción o accidente de movimiento personal al supervisor dentro de las 72 horas.
- Trabajar y conducir de manera productiva y segura y comportarse de manera cortés y profesional en todo momento.
- Otras funciones que le sean asignadas.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES REQUERIDAS
- Al menos un año de experiencia relacionada con la conducción de camiones medianos o pesados.
- Disponibilidad para trabajar en turnos programados, incluidas noches, días festivos y fines de semana.
- Excelentes habilidades de conducción de camiones pesados.
- Capacidad para trabajar de forma independiente con una supervisión mínima o nula.
- Capacidad para demostrar un uso competente de la tecnología electrónica a bordo dentro de las ocho semanas posteriores a la fecha de contratación.
- Capacidad para comprender y ejecutar órdenes de trabajo comunicadas a través de tecnología integrada.
- Capacidad para leer, escribir y hablar en inglés lo suficiente como para conversar con el público en general, comprender las señales y señales de tráfico de las carreteras, responder a consultas oficiales y hacer entradas escritas en informes, registros y registros requeridos y otros documentos relacionados con el negocio.
LICENCIAS Y CERTIFICACIONES REQUERIDAS
- Licencia de conducir comercial válida Clase A o B de Texas.
- Historial de conducción segura durante los últimos cinco años.
- Certificación médica válida o la posibilidad de obtener una.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
CONDUCTOR DE CARGA FRONTAL CDL - CREEDMOOR
$4,000 PARA TODOS LOS CONDUCTORES*
$8,000 PARA CONDUCTORES CON EXPERIENCIA VERIFICABLE EN MANEJO DE RESIDUOS*
*SE APLICAN EXCLUSIONES - CONSULTAR CON RRHH PARA MÁS DETALLES
RESUMEN DEL TRABAJO
El conductor de carga frontal opera un camión de carga frontal y atiende a los clientes a lo largo de una ruta establecida en la forma y secuencia determinadas por TDS. El conductor transportará las cargas a un sitio de recepción designado (estación de transferencia, MRF, vertedero o compostaje). El Conductor es responsable de operar el camión de carga frontal de manera segura en todo momento, mantenerse al día y cumplir con todas las reglamentaciones gubernamentales relacionadas con las operaciones de camiones y desechos. Se espera que los conductores sean respetuosos con los compañeros de trabajo y la gerencia y brinden un servicio cortés y profesional a todos los clientes.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
- Presentarse a trabajar a la hora designada con el uniforme de la empresa y con el equipo de protección personal requerido.
- Antes de operar el equipo, el conductor debe realizar una inspección previa al viaje para asegurarse de que esté lleno de combustible y sea seguro y legal para operar.
- El conductor recibirá la ruta del día en papel o electrónicamente y utilizará adecuadamente la tecnología disponible para mostrar el progreso y los problemas en la ruta.
- Operar el camión y el equipo de la manera en que fueron diseñados para minimizar el desgaste y evitar daños.
- Las tareas de fin de turno incluyen descargar la última carga, limpiar detrás de la hoja, limpiar la cabina, repostar e inspeccionar el camión después del viaje. Entregar la videograbadora y comunicar las necesidades o los problemas mecánicos al personal del taller. Los conductores completarán el procesamiento de la información de la ruta y explicarán los errores, los saltos y los problemas durante la sesión informativa.
- Trabajar y conducir de manera productiva y segura y comportarse de manera respetuosa, cortés y profesional en todo momento.
- Estar disponible para turnos programados, incluidos días festivos, fines de semana y horas extras si es necesario.
- Responsable y obligado a realizar un seguimiento del cumplimiento personal del DOT, es decir, las horas diarias de servicio, y de informar de inmediato al despacho si hay peligro de no cumplir.
- Informar al supervisor sobre cualquier infracción de tránsito en la que se incurra durante el horario de trabajo al final del turno.
- Responsable y obligado a informar cualquier infracción o accidente de movimiento personal al supervisor dentro de las 72 horas.
- Asistir a la reunión mensual de seguridad obligatoria.
- Responsable de mantener una tarjeta médica válida y licencia de conducir comercial.
- Otras funciones que le sean asignadas.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES REQUERIDAS
- Un año de experiencia relacionada en manejo de camiones pesados o medianos y/o capacitación especializada
- Capacidad para trabajar de forma independiente con una supervisión mínima o nula
- Capacidad para demostrar un uso competente de la tecnología electrónica dentro de las ocho semanas posteriores a la fecha de contratación
- Capacidad para comprender y ejecutar órdenes de trabajo comunicadas a través de tecnología integrada
- Capacidad para leer, escribir y hablar en inglés lo suficiente como para conversar con el público en general, comprender las señales y señales de tráfico de las carreteras, responder a consultas oficiales y hacer entradas escritas en informes, registros y registros requeridos y otros documentos relacionados con el negocio.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES PREFERIDAS
- Licencia de conducir comercial válida de Texas A
LICENCIAS Y CERTIFICACIONES REQUERIDAS
- Licencia de conducir comercial válida Clase A o B de Texas.
- Historial de conducción segura durante los últimos cinco años.
- Tarjeta médica válida o la posibilidad de obtenerla.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
(CDL) CONDUCTOR RESIDENCIAL II - AUSTIN (bonificación de contratación de hasta $8K)
GANE UN BONO DE CONTRATACIÓN DE HASTA $8,000 O RECIBA ASISTENCIA DE REUBICACIÓN/VIVIENDA
$4,000 PARA TODOS LOS CONDUCTORES*
$8,000 PARA CONDUCTORES CON EXPERIENCIA VERIFICABLE EN MANEJO DE RESIDUOS*
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MÁS BONIFICACIÓN DE $500/MES*
RESUMEN DEL TRABAJO
El conductor de recolección residencial operará un camión del sistema residencial, vaciará o hará que el ayudante vacíe los contenedores de los clientes residenciales en el camión y entregará las cargas en los vertederos, estaciones de transferencia o centros de reciclaje designados. Este puesto operará el vehículo asignado de conformidad con las regulaciones gubernamentales relacionadas con las operaciones de transporte de camiones y desechos y brindará un servicio cortés y profesional a todos los clientes.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
- Presentarse a trabajar a la hora designada con el uniforme de la empresa y con el equipo de protección personal (PPE) requerido.
- Asegurarse de que el camión asignado esté lleno de combustible, sea seguro de operar y que la documentación requerida esté a bordo antes de salir del patio.
- Recopilar la ruta como se describe en el software de enrutamiento de la flota y documente los cambios, los problemas (usando la cámara proporcionada por la empresa y/o anote la hoja de ruta), etc. en la hoja de ruta.
- Registrar el tiempo en el software de enrutamiento de la flota en cada parada del cliente.
- Realizar una inspección del camión antes y después del viaje, asegurarse de que la cabina esté limpia y que se entregue el Informe de condición del vehículo (VCR).
- Trabajar y conducir de manera productiva y segura y comportarse de manera cortés y profesional en todo momento.
- Debe estar disponible para turnos programados, incluidos días festivos y fines de semana.
- Responsable y obligado a realizar un seguimiento del cumplimiento personal del DOT (es decir, horas diarias de servicio) y de informar inmediatamente al supervisor si está en peligro de no cumplir.
- Informar al supervisor sobre cualquier infracción de tránsito en la que se incurra durante el horario de trabajo al final del turno.
- Informar al supervisor sobre cualquier infracción o accidente personal en movimiento dentro de las 72 horas.
- Mantener una tarjeta médica válida y una licencia de conducir comercial (CDL).
- Otras funciones que le sean asignadas.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES REQUERIDAS
- Experiencia relacionada de uno a dos años en la conducción de camiones medianos o pesados;
- Disponible para trabajar en turnos programados, incluidas noches, días festivos y fines de semana;
- Excelentes habilidades de conducción de camiones pesados. Capacidad para trabajar de forma independiente con una supervisión mínima o nula
- Capacidad para demostrar un uso competente de la tecnología electrónica dentro de las ocho semanas posteriores a la fecha de contratación
- Capacidad para comprender y ejecutar órdenes de trabajo comunicadas a través de tecnología integrada
- Capacidad para leer, escribir y hablar en inglés lo suficiente como para conversar con el público en general, comprender las señales y señales de tráfico de las carreteras, responder a consultas oficiales y hacer entradas escritas en informes, registros y registros requeridos y otros documentos relacionados con el negocio.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES PREFERIDAS
- Diploma de escuela secundaria o su equivalente.
LICENCIAS Y CERTIFICACIONES REQUERIDAS
- Licencia de conducir comercial Clase B válida de Texas.
- Historial de conducción segura durante los últimos cinco años.
- Una Certificación Médica válida.
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
TÉCNICO III - AUSTIN (TODOS LOS TURNOS) (MECÁNICO DIESEL)
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$4,000 PARA TODOS LOS TÉCNICOS III*
$8,000 CON EXPERIENCIA COMPROBABLE EN MANEJO DE RESIDUOS *
*SE APLICAN EXCLUSIONES - CONSULTE CON RRHH PARA MÁS DETALLES
RESUMEN DEL TRABAJO
El Técnico III realiza tareas de mantenimiento de los activos de la empresa y asiste al personal de mantenimiento en la revisión de componentes menores y la instalación de reemplazos, con diagnósticos eléctricos, hidráulicos e informáticos y con mantenimiento preventivo programado y no programado. Esta posición también responde a llamadas de servicio y de carretera.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
- Usar el equipo de protección personal (EPP) adecuado cuando y donde sea necesario.
- Reportar inmediatamente cualquier violación de seguridad y corregir actos o condiciones inseguras.
- Cumplir con las políticas de seguridad de la empresa y con las reglamentaciones estatales y federales aplicables.
- Es posible que deba conducir un vehículo con un peso bruto vehicular (GVW) que no exceda las 26,000 libras.
- Realizar mantenimiento preventivo o reparaciones a los activos de la empresa de acuerdo con los informes de trabajos pendientes, informes de estado del vehículo, cronogramas de mantenimiento preventivo y la dirección del personal de mantenimiento.
- Documentar las operaciones de reparación y el seguimiento del tiempo de acuerdo con los procedimientos de la empresa.
- Solicitar piezas según sea necesario.
- Realizar análisis de fallas e informar los hallazgos a la gerencia de mantenimiento.
- Mantener la preparación del camión de servicio, incluido el equipo de seguridad, las herramientas, el equipo y la limpieza.
- Diagnosticar y clasificar los activos y priorizar las reparaciones.
- Asistir a los compañeros de trabajo con diagnósticos y reparaciones.
- Capacitar a los nuevos empleados sobre los procesos adecuados de reparación.
- Realizar controles de calidad de las reparaciones realizadas por los compañeros de trabajo.
- Llevar a cabo inspecciones técnicas y documentar los hallazgos.
- Participar en el análisis de la causa raíz del retrabajo y las piezas defectuosas.
- Mantener la documentación de la orden de reparación para incluir la descripción de la reparación, las piezas utilizadas y los tiempos de reparación.
- Realizar inventarios mensuales según sea necesario.
- Asegurarse de que el área de trabajo esté limpia y ordenada.
- Otras funciones que le sean asignadas.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES REQUERIDAS
- Al menos tres años de experiencia en mantenimiento de camiones o equipos pesados, incluida la experiencia en la realización de mantenimiento en camiones Clase 8 y equipos pesados
- Debe poseer herramientas propias
- Conocimiento práctico de sistemas hidráulicos, frenos de aire, extremo de rueda, componentes eléctricos, resolución de problemas y habilidades de diagnóstico.
- Familiaridad con el equipo de taller y el software de diagnóstico OEM, como Tech Tool, Cummins Insite, Allison Doc, Bendix, etc. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés.
- Habilidades efectivas de gestión del tiempo.
- Aptitud mecánica
- Aptitud demostrada para el mantenimiento y reparación de equipos.
- Capacidad para leer etiquetas, advertencias de seguridad y pautas
- Capacidad para aprender habilidades informáticas básicas para comunicar documentos de trabajo y progreso diarios, realizar un seguimiento de las adquisiciones y el estado de las reparaciones.
- Capacidad para prestar atención a los detalles y permanecer alerta para garantizar la seguridad.
- Habilidad para entender y seguir instrucciones y para comunicarse con compañeros de trabajo
- Capacidad para funcionar de manera efectiva en un entorno acelerado.
HABILIDADES Y CUALIFICACIONES PREFERIDAS
- Diploma de escuela secundaria o su equivalente.
- Capacitación formal en diesel y equipo pesado.
- Finalización de un programa de dos años de escuela técnica acreditada.
- Licencia de conducir comercial clase B de Texas.
LICENCIAS Y CERTIFICACIONES REQUERIDAS
- Certificado de excelencia en el servicio automotriz (ASE) o capacidad para obtener la certificación
- Licencia de conducir clase C vigente
- Historial de conducción segura durante los últimos tres años
- Licencia de inspector estatal actual o la capacidad de obtener una dentro de los 90 días de empleo
#DIESELMECHANIC #MECHANIC
#FLEETMECHANIC #FLEETTECHNICIAN
Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.
SOBRE EL PUESTO Y EL EQUIPO:
¡Las operaciones de producción de noticias en Univision Chicago están buscando un director técnico con habilidades en gestión de transmisión/medios y operaciones técnicas para unirse a nuestro equipo!
Las responsabilidades incluyen la supervisión de los aspectos técnicos relacionados con la producción de la transmisión desde la Sala de control de producción: el conmutador de producción y la comprensión básica de todos los equipos en la PCR. El Director Técnico reportará al VP de Operaciones.
La cultura del equipo de operaciones de producción de noticias es de capacidad de respuesta a los clientes internos e informar a la audiencia externa.
ACERCA DE USTED:
Suponga que está entusiasmado con la creación de contenido para una gran audiencia y le apasiona su comunidad y sus desafíos. En ese caso, ser un líder en el equipo operativo de producción de noticias de Univision Chicago es su trabajo.
SU DÍA-DÍA:
- Operar un conmutador Sony.
- Operar switcher y Direct promos y briefs. Aplicar la experiencia técnica para resolver los problemas técnicos que surgen en la sala de control.
- Colaborar estrechamente con los productores y el personal de producción en la preparación de resúmenes y la coordinación de gráficos.
- Administrar y liderar el equipo técnico durante el turno.
- Trabajar con Ingeniería para garantizar que todo el equipo funcione correctamente.
- Realizar otras tareas que le sean asignadas.
TIENE:
- Título de asociado en producción de televisión o experiencia laboral equivalente
- Experiencia mínima de 2 años como Director Técnico de espectáculos en vivo.
- Debe tener un conocimiento práctico de los flujos de trabajo de la sala de control y una comprensión de las reproducciones básicas de audio, GFX y servidor.
- Se prefiere el conocimiento del software de automatización Sony Switcher y Sony ELC.
- Comprende los niveles adecuados de vídeo y audio.
- Conocimiento de iNEWS, Mira y Aplicaciones Microsoft (Outlook, Word, Excel).
- Debe tener las habilidades de liderazgo para gestionar y liderar el equipo técnico durante su turno.
- Debe comunicarse eficazmente con los productores y el personal de producción para preparar resúmenes y coordinar gráficos.
- Debe tener la capacidad de realizar múltiples tareas y priorizar.
- Debe poder desempeñarse bien bajo presión y en situaciones de eventos en vivo.
- Preferiblemente bilingüe (inglés y español).
- Se espera que los empleados se comprometan con un horario específico en el tiempo indicado.
- Dado que este puesto admite una operación 24 horas al día, 7 días a la semana, el candidato debe, además de poder trabajar en horario regular, tener disponibilidad de guardia y flexibilidad para días laborables, noches, noches, fines de semana y feriados según sea necesario y sin previo aviso. Además, es posible que se requiera que el candidato trabaje en el sitio durante períodos prolongados para brindar cobertura en circunstancias especiales, como desastres naturales o provocados por el hombre o cobertura climática.
NUESTROS BENEFICIOS:
TelevisaUnivision cree que un empleado feliz y equilibrado es lo que hace que nuestra cultura prospere. Ofrecemos una amplia selección de ventajas y beneficios que incluyen PTO; reembolso de matricula; programas de bienestar y apoyo a los empleados; 401K; y planes de seguro de vida y otros. Todo esto se suma a nuestro paquete de beneficios de salud integral y competitivo que incluye opciones de cobertura médica, dental y de la vista.
Este puesto requerirá que el empleado sea miembro o se una a la unidad de negociación NABET.
#LI-ONSITE (para requisito 100% presencial)
URL DEL TRABAJO: https://univision.wd1.myworkdayjobs.com/External/job/Chicago-IL/Technical-Director_R015158
ID DE TRABAJO: R015158
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Univision busca Técnico en Activaciones:
Responsabilidades laborales:
- Operar los vehículos y equipos de la estación.
- Ejecutar las actividades promocionales de la estación de radio de acuerdo al plan.
- Asistir en la operación diaria del departamento, incluyendo, pero no limitado a lo siguiente, coordinar la instalación y desmontaje de los controles remotos de la estación, apariciones, atropellos de camionetas y realizar concursos, juegos y otras actividades promocionales en el sitio como necesario.
Habilidades y experiencia requeridas:
- Fuerte ética de trabajo.
- Conocimientos prácticos de equipos de audio.
- Requiere buen historial de manejo.
- Requiere excelente comunicación y habilidades interpersonales.
- Requiere jugador de equipo altamente motivado capaz de trabajar en un entorno de ritmo rápido.
- Conocimiento práctico de Word, Excel, One Drive, Adobe y Microsoft Outlook
- El candidato debe ser capaz de manejar múltiples tareas con éxito
- La comprensión del direccionamiento IP y la red pequeña es una ventaja
- Se prefiere el conocimiento práctico de los concursos de Promosuite y/o VPromotions.
- Excelente conocimiento de Facebook, Twitter, Instagram, Snapchat y otras mejores prácticas de redes sociales
- Desarrollar, implementar y administrar nuestra estrategia de redes sociales.
- Cumpla con las normas de la organización, apoye los objetivos de la organización y ayude a fomentar la colaboración y el trabajo en equipo.
- Capacidad para mantener la calma y la profesionalidad en circunstancias estresantes.
Experiencia/Educación:
- Se prefiere diploma de preparatoria, o algo equivalente.
- Trabajo previo, voluntariado o experiencia educativa en radiodifusión, entretenimiento, artes o publicidad es una ventaja.
Habilidades lingüísticas:
Se requiere capacidad para comunicar y anunciar información promocional o comercial en español.
URL del trabajo: https://univision.wd1.myworkdayjobs.com/External/job/Chicago-IL/Activations-Technician-Seasonal_R013137
Identificación del trabajo: R013137
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Breve descripción para candidatos internos
¡Empiece una nueva carrera con Hertz!
Salario: ($16.00) + comisión mensual
Descripción del trabajo:
El programa Manager In Training brinda capacitación práctica en ventas, operaciones, servicio al cliente, finanzas, administración de flotas y administración de personas. Este puesto tiene una trayectoria profesional claramente definida para convertirse en Gerente de Sucursal en tan solo 12 a 18 meses. Este puesto respalda el logro de los objetivos de ventas de ubicación y la excelencia en el servicio al cliente.
Cualificaciones:
Se requiere el diploma de educación secundaria o su equivalente. Debe tener 20 años de edad o más. Se requiere una licencia de conducir válida. Se necesitan fuertes habilidades informáticas y habilidades multitarea. Excelente comunicación escrita y hablada.
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· Programas de jubilación, con 401(k) con equiparación del empleador
· Licencia parental pagada y asistencia para la adopción
· Programa de Asistencia al Empleado para empleados y familiares
· Reembolso Educativo y Descuentos
· Programas de Seguro Voluntario - Mascota, Legal/Robo de Identidad, Enfermedad Crítica
· Beneficios y descuentos: entradas para parques temáticos, descuentos en gimnasios y más
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Tarifa de pago:
$16.30 con diferencial de turno adicional que comienza después de los primeros 30 días (diferencial de turno solo para el segundo o tercer turno).
Descripción del Puesto:
Los trabajadores generales producen productos preparando y/o empaquetando productos crudos para cocinar con una actitud de seguridad que mantiene y mejora una cultura de seguridad en beneficio de la Compañía y sus empleados.
Resumen del trabajo:
- Hacerse responsable del envasado de productos cárnicos en una línea de producción en un entorno de almacén.
- Trabajar en un ambiente frío de procesamiento de carne.
- Realizar todas las tareas generales de almacén.
- Mantener un área de trabajo limpia y segura.
Requisitos físicos y generales:
- Capaz de hablar, leer y escribir en inglés; es una ventaja.
- Conocimiento práctico de las computadoras.
- Capaz de trabajar horas extras y fines de semana según sea necesario.
- Capaz de levantar hasta 35 libras regularmente; 40 libras ocasionalmente; 50 libras rara vez.
- 100% del día pasado en el piso de trabajo en temperaturas de 40 +/-
- Capaz de estar de pie, caminando o de pie, durante más de 8 horas cada día
*** Esta descripción de trabajo abreviada no abarca todas las funciones del trabajo (la descripción completa del trabajo está disponible a pedido) ***
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Doumak, Inc. es La Empresa de Malvaviscos. Fundada en 1921, es un productor líder de malvaviscos que se venden bajo las marcas Campfire® y Fireside®, y otras marcas privadas. Nuestras dos instalaciones en el área de Chicago ofrecen malvaviscos en bolsas regulares y en miniatura para su distribución en todo el mundo a través de canales mayoristas, minoristas y de servicio de alimentos.
Actualmente , la ubicación de IL tiene las siguientes vacantes a una tarifa por hora de $ 17.00 / Ambiente sindical:
Después de un año de empleo: tarifa por hora de $18.00
Después de dos años de empleo: tarifa por hora de $19.00
Después de tres años de empleo: tarifa por hora de $20.00
PUESTO: Conductor de línea de suministro - Producción
UBICACIÓN: 1006 Fairway, Bensenville, IL 60106
TURNO: 2do TURNO (02:00 pm a 10:00 pm) - Lunes a Viernes
El puesto de conductor de línea de suministro maneja el material y el producto para mantener un flujo adecuado a través de las áreas de producción y almacén. Realiza trabajos de almacén relacionados con el envío, almacenamiento, distribución o entrega de productos, piezas y materiales.
Los requisitos incluyen: diploma de escuela secundaria; debe leer y escribir inglés y comprender matemáticas básicas, debe poder levantar 40 libras con regularidad . Experiencia laboral en el entorno de fabricación de alimentos, se prefiere la repostería. Vamos a entrenar a la persona correcta. Es posible que se requiera trabajo durante el fin de semana (se aplicarán las horas extra y el pago doble).
Ofrecemos un salario competitivo y un excelente paquete de beneficios pagados por la compañía para empleados y familiares que incluye seguro médico (BCBS), seguro dental, 401 (k), discapacidad a corto plazo (solo para empleados), seguro de vida básico de $ 30k (solo para empleados) , bonificación de seguridad, así como vacaciones pagadas y feriados pagados .
Los aplicantes deberán pasar una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas.
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